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  • 不忘初心,砥礪前行

    發(fā)布時(shí)間:發(fā)布日期:2021-05-27
        律回春暉漸,萬(wàn)象始更新。玉成有限公司2019年度年會(huì)于2020年1月16-18日在合肥泓瑞金陵大酒店盛大召開(kāi),有來(lái)自集團(tuán)16個(gè)經(jīng)營(yíng)單位的董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、優(yōu)秀員工、財(cái)務(wù)人員及相關(guān)業(yè)務(wù)人員和本部的全體員工共近120余名員工齊聚一堂,共享碩果,總結(jié)2019年取得的成績(jī),謀劃2020年的發(fā)展方向。
     

        本次年會(huì)的主題是:堅(jiān)持、改變、競(jìng)爭(zhēng)、初心。由經(jīng)營(yíng)培訓(xùn)、19年經(jīng)營(yíng)情況總結(jié)、業(yè)務(wù)分組討論、表彰先進(jìn)、簽訂來(lái)年經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)、新春宴會(huì)等幾大板塊組成。



        會(huì)議首先由專(zhuān)業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)講師為大家分享:在數(shù)據(jù)化時(shí)代,報(bào)廢車(chē)行業(yè)如何擁抱互聯(lián)網(wǎng)+,如何推廣、營(yíng)銷(xiāo)企業(yè);


        集團(tuán)法律顧問(wèn)在針對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)法律風(fēng)險(xiǎn)防范方面,現(xiàn)場(chǎng)分析案例,在紛擾繁雜的經(jīng)營(yíng)中,如何將風(fēng)險(xiǎn)降到最低?,F(xiàn)場(chǎng)參會(huì)人員對(duì)互聯(lián)網(wǎng)和企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范方面都有更為深刻的理解。讓大家對(duì)玉成經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略有了新的共識(shí)和更高層次的認(rèn)可。

        副董事長(zhǎng)王維珍先生致辭并發(fā)表精彩演講,分析了行業(yè)的現(xiàn)狀,未來(lái)幾年的行業(yè)趨勢(shì)以及在行業(yè)政策條例頒布以后我們?nèi)绾螒?yīng)對(duì)未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,再次提出:我們要比馬王爺多一只眼的經(jīng)營(yíng)思維。

    各合資公司的負(fù)責(zé)人和集團(tuán)相關(guān)部門(mén)細(xì)數(shù)分享了過(guò)去一年的經(jīng)營(yíng)成果、進(jìn)步和成長(zhǎng),也對(duì)集團(tuán)提出了建設(shè)性的意見(jiàn)和建議。


        副總裁何學(xué)海先生回顧2019年全集團(tuán)經(jīng)營(yíng)情況,深刻地分析了過(guò)去一年的進(jìn)步和不足,提出2020的經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)方針:堅(jiān)持與改變,堅(jiān)持我們好的方面,要深耕細(xì)作,再接再厲;更需要改變,改變我們固有的思維,迎接新的挑戰(zhàn)。


        最后董事長(zhǎng)王攀董事長(zhǎng)發(fā)表了題為:不忘初心、牢記使命的總結(jié)講話(huà),特別指出玉成人才隊(duì)伍培養(yǎng)、必須要帶領(lǐng)年輕人入行,企業(yè)才能長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。

        本次年會(huì)針對(duì)參會(huì)人員分別設(shè)置了五場(chǎng)座談會(huì)(經(jīng)營(yíng)管理座談會(huì)、回收業(yè)務(wù)座談會(huì)、回用件銷(xiāo)售座談會(huì)、拆解與現(xiàn)場(chǎng)管理座談會(huì)、財(cái)務(wù)管理座談會(huì)),各自分享過(guò)去一年工作中好的做法、存在的問(wèn)題以及如何確保完成2020年的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃目標(biāo)完成的具體辦法、措施。


        此次年會(huì),公司設(shè)置了回收優(yōu)良獎(jiǎng)、回用件銷(xiāo)售優(yōu)良獎(jiǎng)、拆解與現(xiàn)場(chǎng)管理優(yōu)良獎(jiǎng)、設(shè)備管理優(yōu)良獎(jiǎng)、Z值優(yōu)良獎(jiǎng)、費(fèi)用控制優(yōu)良獎(jiǎng)、經(jīng)營(yíng)改善獎(jiǎng)、“八定”實(shí)施優(yōu)良獎(jiǎng)、F值-利潤(rùn)優(yōu)良獎(jiǎng)等9個(gè)集體獎(jiǎng)項(xiàng)和13個(gè)個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng),現(xiàn)場(chǎng)表彰并獎(jiǎng)勵(lì)了2019年度在各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中表現(xiàn)突出的公司和優(yōu)秀員工,獲獎(jiǎng)員工紛紛感言,表示要在新的一年里繼續(xù)努力,扎實(shí)工作,為公司的進(jìn)步和發(fā)展做出自己新的更大的貢獻(xiàn)。

    回收優(yōu)良獎(jiǎng)(安慶、合肥、池州、鄂州)


    回用件銷(xiāo)售優(yōu)良獎(jiǎng)(合肥、阜陽(yáng)、四平、孝感)


    拆解與現(xiàn)場(chǎng)管理優(yōu)良獎(jiǎng)(上饒、合肥、六安、洪武)


    設(shè)備管理優(yōu)良獎(jiǎng)(洪武、六安、上饒)


    費(fèi)用控制優(yōu)良獎(jiǎng)(南昌、六安、安慶、合肥)


    Z值優(yōu)良獎(jiǎng)(四平、黃山、孝感、洪武 )


    經(jīng)營(yíng)改善獎(jiǎng)(四平、阜陽(yáng)、鄂州)


    八定實(shí)施優(yōu)良獎(jiǎng)(合肥)


    F值-利潤(rùn)優(yōu)良獎(jiǎng)(安慶、池州、合肥)
    優(yōu)秀員工(從左依次是:四平公司牟永志、安慶公司姚衛(wèi)東、六安公司張超、上饒公司孫建寧、池州公司唐忠美、阜陽(yáng)公司朱玉虎、集散中心高陽(yáng)、合肥公司侯杰、南昌公司孫志堅(jiān)、黃山公司許津、玉成軟件楊勇、孝感公司徐文圣、滁州公司謝德清)

        晚宴中,由管理與文化部組織為參宴來(lái)賓和同事獻(xiàn)上一場(chǎng)精彩絕倫的抽獎(jiǎng)活動(dòng),將氣氛拉倒高潮,整個(gè)年會(huì)在歡快、溫馨、活躍的氣氛中圓滿(mǎn)落幕。
        繼往開(kāi)來(lái)迎新歲,與時(shí)俱進(jìn)賀豐年,對(duì)于即將到來(lái)的2020年,我們心懷美好,充滿(mǎn)期待。秉承玉成的理念、價(jià)值觀和做事、思考的方式和方法,讓我們一起用信心和勇氣,昂首闊步,逐夢(mèng)玉成、相依前行。
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